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計畫申請
參與計畫人力統計
首頁
計畫申請
說明文件上傳-研發團隊-參與計畫人力統計
計畫申請流程
步驟一
選擇項目
完成
步驟二
填寫計畫申請表
完成
步驟三
填寫企業基本資料
完成
步驟四
說明文件上傳
公司概況
基本資料
經營團隊及執行能力
經營理念與營造友善職場環境環境之規劃
計畫內容
需求及競爭分析與策略規劃
實施方法
預期效益說明
風險評估與因應策略
計畫時程與查核點
研發團隊
參與人員總表
計畫主持人資歷說明
參與計畫人力統計
經費需求
經費填報
經費明細表
經費預算彙總表
年度經費分配表
各公司年度經費分配表(聯盟案)
附件
計畫摘要
計畫申請流程
學歷分析說明
單位:人
公司名稱
計畫人力
學歷
性別
平均年資
待聘人數
博士
碩士
學士
專科(含)以下
男性
女性
註:學歴人力合計應等於性別加上待聘人數合計。
參與部門人力統計
單位:人/百分比
公司名稱
部門
合計
關鍵人員能力分析表
姓名
職稱
最高學歷(學校系所)
經歷
本業經驗
重大技術成就(或曾執行計畫經驗)
王小明
總經理
東京大學
會計系
我的經歷說明
我的本業經驗說明
我的重大技術成就(或曾執行計畫經驗)說明
王小明
總經理
東京大學
會計系
我的經歷說明
我的本業經驗說明
我的重大技術成就(或曾執行計畫經驗)說明
關鍵人員能力分析表-開放編輯狀態
姓名
職稱
最高學歷(學校系所)
經歷
本業經驗
重大技術成就(或曾執行計畫經驗)
王小明
總經理
東京大學
會計系
經歷
錯誤訊息
本業經驗
錯誤訊息
重大技術成就(或曾執行計畫經驗)
錯誤訊息
王小明
總經理
東京大學
會計系
經歷
錯誤訊息
本業經驗
錯誤訊息
重大技術成就(或曾執行計畫經驗)
錯誤訊息
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